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卡的科技新闻:董事长义林新书发布会接受采访

发布时间:2019-06-10   点击:   发布来源:

董事长颜秉军在义林新书发布会接受采访时表示,祝贺义林新书《回归未来》分享发布会圆满成功,让我们沿着自己认可的路线不疾不慢的缓缓前行,在行进中成长自己,最终拥有喜悦自在乃至圆满......


1、您最近在企业建书院,还对外开放,您这么做的初衷是什么?    

答:近几年来发现身边有些朋友甚至是企业家朋友都过得不算太好,不少数量的人彷徨焦虑纠结患得患失是比较常规病症,得到的怕失去,没得到的又怨恨得不到,我在想我们当初选择做企业的目的一定不是为了这个,观察其原因发现是心上没有力量,没有明理。只有把心静下来读圣贤书明理,提炼出自己的使命并立志,挖掘出自己存在的价值与自己企业存在的价值,从心灵深处建设自己的心灵品质,立志成为一个对社会有实质性贡献的人,才能获得喜悦自在,成就圆满觉悟的人生。刚好自己工厂有闲余的地方就装修了这么个小书院,设计了几项公益公开课,针对的对象是我们企业员工、员工家属和社会上对传统文化感兴趣的人员,完全免费开放。也算是对社会做点力所能及的公益吧。

2、我们都知道您企业的员工,每天要早读学习中国优秀的传统文化,虽然看似辛苦,但他们的稳定性和幸福感都比同行高,您能分享下为何带员工一起学习吗?    

答 这有点像家文化的传承与建设,我从这个角度稍微展开。前段时间有个活动他们提到了富不过三代这个问题,我是这么认为的。古语富不过三代的全文是 道德传家十代以上,耕读传家次之,诗书传家又次之,富贵传家三代以内。这就点出了道德思想意识健康传承的重要性。在古时候交通不便利,父母在不远游游必有方,人们大多数都在自己的家乡谋生,一般由大家长族长来处理族内之事,对于不好好工作不好好读书的子弟有家法处理。现代交通通讯发达很多年轻人都外出寻找梦想,作为我们民营企业主,我认为不能仅让员工拿取到工作报酬,从另一个意义上来讲民营企业也是一个大家庭,如果我们不给员工创造这样的学习成长环境那是不到位的,我们要想真正让员工好,让他们获得喜悦自在,那就要读书明理,提升心灵品质。员工幸福喜悦了,家人父母高兴了,员工家庭就安定了,老百姓家庭都幸福了,社会也就国泰民安了。

3、您对智能卡行业的坚守来源于什么动力?   

答 我从事智能卡行业迄今已有二十几年的时间,当初能选择这份行业证明它的气息一定是最适合我的,我也对此行业有很深的感情,目前随着移动数字支付的发展,的确对储值消费类智能卡的应用场景造成一些影响,但目前观察影响面也没有想象的那么大;并且下一步对于身份识别溯源类的智能卡与电子标签的应用场景将会急剧增加,潜力无限巨大,只需认真把产品作好就可以,没必要胡思乱想。第二个层面人生最重要的任务是借事上磨练,从心灵深处提升自己的心灵品质,我们做企业作产品只是一个借事修心的过程,做什么行业并不关键,关键是自己在做这件事的历程中成长了多少。只要这个行业产品对社会发展有益,只要企业的存在能为这个社会带来实质性贡献,就值得长久的认认真真地做下去,这就是动力源泉。

4、您十年里最值得分享的一件事情或者一个人是什么?对未来十年您有什么想说的吗?   

答 过去选择了一件对社会对老百姓有益的产品(它的存在为老百姓的生活带来安全与便捷),做了一家对社会有些许贡献的企业,并把它老老实实认认真真地做下去。未来十年想说的是 沿着自己既定的目标不慌不忙徐徐前行,借事磨练修心,十年后遇见更美好的自己。